Rechtsanwalt
Lars Finke, LL.M.

Lohnfortzahlung vom Arbeitgeber und Krankengeld von der Krankenkasse - was ist dafür erforderlich?

Höchste Aufmerksamkeit ist geboten, wenn der Arbeitgeber während einer Krankheit eine Kündigung ausspricht.

Im Krankheitsfall hat ein Arbeitnehmer eine Reihe von Pflichten, aber auch einige Ansprüche.

Ein Verlust des Arbeitsplatzes gefährdet die Existenz. Dennoch sollten Sie einen kühlen Kopf bewahren und folgendes tun:

Internet-Angebote für eine "schnelle Scheidung ohne Papierkram" sind häufig nichts wert. Eine "Internet-Scheidung" dauert genauso lange wie jede andere Scheidung. Es gibt aber durchaus Möglichkeiten, ein Scheidungsverfahren zu beschleunigen: