Gerichtsbeschlüsse

BAG, 15.12.2020 - 1 AZR 538/18 - Parallelentscheidung zu BAG 1 AZR 499/18 v. 15.12.2020

...Bundesarbeitsgericht Urt. v. 15.12.2020, Az.: 1 AZR 538/18 Parallelentscheidung zu BAG 1 AZR 499/18 v. 15.12.2020Die Möglichkeit einer solchen Rückwirkung normativer Regelungen ist durch das Vertrauensschutz- und das Verhältnismäßigkeitsprinzip beschränkt ( BAG 13. August 2019 - 1 AZR 213/18 - Rn. 51 mwN, BAGE 167, 264)...

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BAG, 15.12.2020 - 1 AZR 558/18 - Parallelentscheidung zu BAG 1 AZR 499/18 v. 15.12.2020

...Bundesarbeitsgericht Urt. v. 15.12.2020, Az.: 1 AZR 558/18 Parallelentscheidung zu BAG 1 AZR 499/18 v. 15.12.2020Die Möglichkeit einer solchen Rückwirkung normativer Regelungen ist durch das Vertrauensschutz- und das Verhältnismäßigkeitsprinzip beschränkt ( BAG 13. August 2019 - 1 AZR 213/18 - Rn. 51 mwN, BAGE 167, 264)...

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BAG, 15.12.2020 - 1 AZR 499/18 - Einschränkendes Verständnis des § 559 Abs. 1 Satz 1 ZPO zur Berücksichtigung von neuen, erst nach Abschluss der Berufungsinstanz eingetretenen Tatsachen in der Revisionsinstanz; Zulässigkeit und Wirkung einer nachträglich erteilten Zustimmung beider Tarifvertragsparteien zu Änderungen einer ergänzenden Betriebsvereinbarung

...Die Möglichkeit einer solchen Rückwirkung normativer Regelungen ist durch das Vertrauensschutz- und das Verhältnismäßigkeitsprinzip beschränkt ( BAG 13. August 2019 - 1 AZR 213/18 - Rn. 51 mwN, BAGE 167, 264).Betriebsteile wettbewerbsfähig zu machen, und ist zur Erreichung dieses Zwecks sowohl erforderlich als auch angemessen (vgl. ausf. dazu BAG 13. August 2019 - 1 AZR 213/18 - Rn. 55 ff. - insbes. Rn. 59 ff. - mwN, BAGE 167, 264)...

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BAG, 15.12.2020 - 1 AZR 539/18 - Parallelentscheidung zu BAG 1 AZR 499/18 v. 15.12.2020

...Bundesarbeitsgericht Urt. v. 15.12.2020, Az.: 1 AZR 539/18 Parallelentscheidung zu BAG 1 AZR 499/18 v. 15.12.2020Die Möglichkeit einer solchen Rückwirkung normativer Regelungen ist durch das Vertrauensschutz- und das Verhältnismäßigkeitsprinzip beschränkt ( BAG 13. August 2019 - 1 AZR 213/18 - Rn. 51 mwN, BAGE 167, 264)...

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BAG, 15.12.2020 - 1 AZR 587/18 - Parallelentscheidung zu BAG 1 AZR 499/18 v. 15.12.2020

...Bundesarbeitsgericht Urt. v. 15.12.2020, Az.: 1 AZR 587/18 Parallelentscheidung zu BAG 1 AZR 499/18 v. 15.12.2020Die Möglichkeit einer solchen Rückwirkung normativer Regelungen ist durch das Vertrauensschutz- und das Verhältnismäßigkeitsprinzip beschränkt ( BAG 13. August 2019 - 1 AZR 213/18 - Rn. 51 mwN, BAGE 167, 264)...

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BAG, 10.12.2020 - 2 AZR 308/20 - System des Haupt- und Hilfsantrags bei Klageerhebung gegen außerordentliche, hilfsweise ordentliche Kündigung; Fristwahrende Erhebung einer Kündigungsschutzklage im Wege der Anschlussberufung nach § 524 ZPO; Keine Wirksamkeitsfiktion der Kündigung bei Wegfall der Anschlussberufung durch Berufungsrücknahme der Gegenpartei; Verwirkung einer durch Anschlussberufung erhobenen Kündigungsschutzklage analog § 5 Abs. 3 Satz 1 KSchG bei Wegfall der Anschlussberufung

...Zu OS 2.: Fortentwicklung von BAG 14. Dezember 2017 - 2 AZR 86/17 - BAGE 161, 198 Zu OS 4.: Anschluss an und Fortentwicklung von BAG 10. Dezember 1970 - 2 AZR 82/70 - BAGE 23, 139; 24. September 1970 - 5 AZR 54/70 - BAGE 22, 441 BAG 20. Februar 2014 - 2 AZR 248/13 - Rn. 35, BAGE 147, 227). Vorliegend hatte dieser alle nötigen Mitwirkungshandlungen für eine ordnungsgemäße Zustellung erbracht (vgl...

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BAG, 10.12.2020 - 2 AZN 82/20 - Das grundgesetzliche Gebot effektiven Rechtsschutzes; Formelle und materielle Rechtsprüfung durch die Gerichte; Voraussetzungen der Nichtzulassungsbeschwerde; Effektiver Rechtsschutz durch Prüfung des formellen und materiellen Rechts in der Nichtzulassungsbeschwerde

...BAG 16. Juli 2015 - 2 AZR 15/15 - Rn. 20, BAGE 152, 118; 22. September 1994 - 2 AZR 31/94 - zu II 3 c der Gründe, BAGE 78, 39)., da hierzu eine Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts ergangen ist (vgl. BAG 7. Mai 2020 - 2 AZR 678/19 -...

BAG, 09.12.2020 - 10 AZR 335/20 - Grundrechtsautonomie der Tarifvertragsparteien aus Art. 9 Abs. 3 GG; Grenzen der Tarifautonomie durch das allgemeine Gleichheitsgrundrecht aus Art. 3 Abs. 1 GG; Weiter Gestaltungsspielraum und Einschätzungsprärogative der Tarifvertragsparteien bei ihrer tariflichen Normsetzung; Praktische Konkordanz bei der Grundrechtsausübung als Prüfungsauftrag der Arbeitsgerichte; Sachliche Gründe für die unterschiedliche Höhe von tariflichen Nachtarbeitszuschlägen; "Anpassung nach oben" bei diskriminierenden tariflichen Zuschlagsregelungen

...Die Klage ist hinsichtlich der vier betroffenen Kalendermonate als abschließende Gesamtklage zu verstehen (vgl. BAG 18. März 2020 - 5 AZR 430/18 - Rn. 14; 21. März 2018 - 10 AZR 34/17 - Rn. 13, BAGE 162, 230).BAG 19. November 2020 - 6 AZR 449/19 - Rn. 22; 2. September 2020 - 5 AZR 168/19 - Rn. 22; 19. Dezember 2019 - 6 AZR 563/18 - Rn. 26, BAGE 169, 163; 24. Oktober 2019 - 2 AZR 158/18 - Rn. 34, BAGE 168, 238; 3. Juli 2019 - 10 AZR 300/18 - Rn. 19)...

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BAG, 09.12.2020 - 10 AZR 332/20 (A) - Vorrang tariflicher Regelungen vor der Ausgleichsreglung des § 6 Abs. 5 ArbZG; Kompensation für die mit der Nachtarbeit verbundenen Beeinträchtigungen durch § 6 Abs. 5 ArbZG; Einschätzungsprärogative der Tarifvertragsparteien; Vorrang des Unionsrechts vor nationalen Tarifregelungen; Bindende Vorgaben der Arbeitszeitrichtlinie 2003/88/EG für die Nacht- und Schichtarbeit; Vereinbarkeit und Rechtfertigung unterschiedlich hoher tariflicher Nachtarbeitszuschläge mit Art. 20 der Charta der Grundrechte der Europäischen Union

...Mai 2004 - 6 AZR 129/03 - zu B II 3 b der Gründe, BAGE 111, 8 [BAG 27.05.2004 - 6 AZR 129/03] ; vgl. ferner Dreier/Heun Grundgesetz-Kommentar 3. Aufl. Art. 3 Rn. 67 mwN; ErfK/Schmidt 21. Aufl.1. Die Tarifvertragsparteien sind nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts allerdings nicht unmittelbar an die Grundrechte des Grundgesetzes gebunden, wenn sie tarifliche Normen setzen (st. Rspr., zB BAG 9...

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BAG, 09.12.2020 - 10 AZR 333/20 (A) - Grundrechtsautonomie der Tarifvertragsparteien aus Art. 9 Abs. 3 GG; Grenzen der Tarifautonomie durch das allgemeine Gleichheitsgrundrecht aus Art. 3 Abs. 1 GG; Weiter Gestaltungsspielraum und Einschätzungsprärogative der Tarifvertragsparteien bei ihrer tariflichen Normsetzung; Praktische Konkordanz bei der Grundrechtsausübung als Prüfungsauftrag der Arbeitsgerichte; Tarifliche Unterscheidung zwischen regelmäßiger und unregelmäßiger Nachtarbeit als Anwendungsfall des primären Unionsrecht; Schutzgarantie für Nacht- und Schichtarbeit aus dem Unionsrecht; Unterschiedliche Zuschlagshöhe für Nachtarbeit als Verstoß gegen das unionsrechtliche Gleichbehandlungsgebot

...Mai 2004 - 6 AZR 129/03 - zu B II 3 b der Gründe, BAGE 111, 8 [BAG 27.05.2004 - 6 AZR 129/03] ; vgl. ferner Dreier/Heun Grundgesetz-Kommentar 3. Aufl. Art. 3 Rn. 67 mwN; ErfK/Schmidt 21. Aufl.1. Die Tarifvertragsparteien sind nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts allerdings nicht unmittelbar an die Grundrechte des Grundgesetzes gebunden, wenn sie tarifliche Normen setzen (st. Rspr., zB BAG 9...

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