Bundesarbeitsgericht
Urt. v. 02.12.1981, Az.: 5 AZR 953/79
Lohnfortzahlung; Lohnfortzahlungsanspruch; Krankheitsfall; Verhinderungsfall; Kündigung; Arbeitsunfähigkeit
Bibliographie
- Gericht
- BAG
- Datum
- 02.12.1981
- Aktenzeichen
- 5 AZR 953/79
- Entscheidungsform
- Urteil
- Referenz
- WKRS 1981, 10012
- Entscheidungsname
- [keine Angabe]
- ECLI
- [keine Angabe]
Verfahrensgang
- vorgehend
- LAG Berlin 01.08.1979 - 6 Sa 37/79
Rechtsgrundlagen
Fundstellen
- BAGE 37, 189 - 195
- JR 1982, 484
- NJW 1982, 1664 (Volltext mit amtl. LS)
Amtlicher Leitsatz
Nach § 6 Abs. 15.1 LFZG ist der Arbeitgeber nur verpflichtet, den Lohn des erkrankten Arbeiters über das Ende des Arbeitsverhältnisses hinaus bis zum Ende des Verhinderungsfalls fortzuzahlen, der Anlaß der Kündigung war.
