Bundesarbeitsgericht
Urt. v. 16.02.2010, Az.: 3 AZR 815/08
Betriebsrente; Gleichbehandlung Arbeiter und Angestellte
Bibliographie
- Gericht
- BAG
- Datum
- 16.02.2010
- Aktenzeichen
- 3 AZR 815/08
- Entscheidungsform
- Urteil
- Referenz
- WKRS 2010, 14375
- Entscheidungsname
- [keine Angabe]
- ECLI
- [keine Angabe]
Verfahrensgang
- vorgehend
- LAG Köln - 21.08.2008 - AZ: 13 Sa 606/08
- ArbG Köln - 18.01.2008 - AZ: 2 Ca 2424/07
Rechtsgrundlagen
In Sachen
1.
Beklagte, Berufungsklägerin und Revisionsklägerin zu 1),
2.
Beklagter, Berufungskläger und Revisionskläger zu 2),
pp.
Kläger, Berufungsbeklagter und Revisionsbeklagter,
hat der Dritte Senat des Bundesarbeitsgerichts aufgrund der mündlichen Verhandlung vom 17. November 2009 durch den Vorsitzenden Richter am Bundesarbeitsgericht Dr. Reinecke, den Richter am Bundesarbeitsgericht Dr. Zwanziger, die Richterin am Bundesarbeitsgericht Dr. Schlewing sowie die ehrenamtliche Richterin Kanzleiter und den ehrenamtlichen Richter Dr. Schmidt
für Recht erkannt:
Tenor:
1. Die Revision der Beklagten gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Köln vom 21. August 2008 - 13 Sa 606/08 - wird zurückgewiesen.
2. Die Beklagten haben die Kosten des Revisionsverfahrens als Gesamtschuldner zu tragen.
Von Rechts wegen!
Entscheidungsgründe
Die Parteien haben auf Tatbestand und Entscheidungsgründe verpzichtet.
Zwanziger
Schlewing
Schmidt
Kanzleiter
