Bundesarbeitsgericht
Urt. v. 17.12.1981, Az.: 6 AZR 546/78

Amtlicher Leitsatz

Ein Arbeitgeber, der auf Fortzahlung der Vergütung für die Zeit der Teilnahme eines Mitglieds des Betriebsrats oder der Jugendvertretung an einer nach § 37 Abs. 7 BetrVG anerkannten Schulungs- und Bildungsveranstaltung in Anspruch genommen wird, kann gegen den Zahlungsanspruch nicht einwenden, die Veranstaltung sei nicht geeignet i. S. dieser Vorschrift.